新征程，再出发——科德集团内蒙科发召开2022年中会议暨阿米巴启动签约仪式

为全面推动2022年度战略发展计划落实落地，加强各部门交流学习，7月6日下午，科德集团内蒙科发2022年中会议正式拉开帷幕。科德集团总裁、内蒙公司总经理杨罗生，内蒙科发代总经理史俊芳及公司全体同仁齐聚一堂，总结上半年工作情况，部署下半年度工作重点。会上进行了员工任命、优秀员工表彰，并举行了“阿米巴”巴主集中签约仪式。

会议现场

会议伊始，内蒙公司代总经理史俊芳致开幕词，并就2022上半年工作情况进行汇报。史总对比2021年总体业绩，全面复盘、对比、分析了2022上半年营收情况，对各部门、各环节工作情况进行点评，并就下半年工作做出规划展望。

各部门主管代表分别就本部门上半年工作情况及下半年主要工作规划进行了总结汇报。

会议表彰了在2022上半年工作中为公司经营发展做出突出贡献的优秀个人，杨罗生总裁、代总经理史俊芳等领导为优秀员工们颁发荣誉证书和奖金。

同时根据公司发展与员工成长需要进行了人事任命。

会议举行了阿米巴巴主集中签约仪式，杨罗生总裁与代总经理史俊芳、外联副总姚斌、兴科达总经理娜布其等13位同仁分别签订《巴主协议》。杨罗生总裁强调，“阿米巴”经营模式是实现公司平台化，小组企业化的重要举措，希望各位巴主充分运用阿米巴管理模式和公司相关支持方案，积极组建团队，优化资源，打造一个全新的、高质量的科发平台。

会上，杨罗生总裁就2022年上半年度工作情况进行了全面总结，并指出了目前工作中存在的问题与不足，同时部署、指示了下半年度工作重点。杨罗生总裁表示，要将今天的总结作为鞭策，在“阿米巴”的经营模式下，齐心协力，求实创新，改进不足，发扬优势，共创科发更加美好的未来！

内蒙科发全体同仁合影